Giải đáp đi Nhật theo diện kỹ sư có tốt không? Đây là câu hỏi mà nhiều bạn đang trăn trở. Việc đi Nhật theo diện kỹ sư mang lại nhiều lợi ích và cơ hội phát triển đáng kể cho lao động, đặc biệt là trong lĩnh vực kỹ thuật. Là một đơn vị tuyển dụng cung ứng lao động Nhật Bản với hơn 10 năm kinh nghiệm, Traenco Quốc Tế sẽ chia sẻ góc nhìn chân thực nhất về vấn đề này cùng theo dõi bài viết dưới đây nhé.
Mục lục
1. Đi nhật theo diện kỹ sư có tốt không? Cùng tìm hiểu những lý do sau đây
Chương trình kỹ sư Nhật Bản vẫn luôn nhận được quan tâm lớn từ các cử nhân chuyên ngành kỹ sư tại Việt Nam. Vậy, lựa chọn Đi nhật theo diện kỹ sư có thực sự tốt không? Cùng theo dõi những lý do dưới đây sẽ giải đáp sức hút của công việc này trong thời gian vừa qua nhé.
- Thu nhập hấp dẫn: Mức lương của kỹ sư tại Nhật thường cao hơn nhiều so với Việt Nam. Trung bình, một kỹ sư mới ra trường có thể nhận 200,000 – 250,000 yên/tháng (tương đương 40-50 triệu đồng). Với kinh nghiệm vài năm, mức lương có thể tăng lên 300,000 – 400,000 yên/tháng.
- Cơ hội học hỏi công nghệ tiên tiến: Nhật Bản nổi tiếng với công nghệ hiện đại. Làm việc tại đây, bạn sẽ được tiếp xúc với những quy trình, thiết bị, phần mềm tân tiến nhất.
- Rèn luyện kỹ năng làm việc chuyên nghiệp: Văn hóa làm việc của người Nhật rất đề cao tính kỷ luật, chính xác và hiệu quả. Đây là cơ hội tuyệt vời để bạn trau dồi tác phong chuyên nghiệp.
- Nâng cao trình độ tiếng Nhật: Làm việc và sinh sống tại Nhật giúp bạn cải thiện kỹ năng ngôn ngữ một cách tự nhiên và nhanh chóng.
- Mở rộng cơ hội nghề nghiệp: Kinh nghiệm làm việc tại Nhật là một lợi thế lớn khi bạn quay về Việt Nam hoặc tìm việc ở các công ty đa quốc gia.
2. So sánh đi Nhật theo diện kỹ sư và thực tập sinh kỹ năng
Bên trên là những lý giải cho thắc mắc cho việc”Đi Nhật theo diện kỹ sư có tốt không?” . Tuy nhiên, vẫn có nhiều lao động băn khoăn không biết nên đi Nhật Bản làm việc theo diện kỹ sư hay thực tập sinh kỹ năng sẽ tốt hơn.
Bảng so sánh dưới đây sẽ giúp bạn phân biệt sự khác nhau của 2 hình thức này:
| Tiêu chí | Kỹ sư | Thực tập sinh kỹ năng |
| Điều kiện |
|
|
| Chi phí |
|
|
| Thu nhập |
|
|
| Thời gian làm việc |
|
|
| Chế độ và quyền lợi |
|
|
Chương trình đi Nhật tốt nhất là chương trình phù hợp với mục tiêu cá nhân, do đó tùy vào điều kiện riêng mà bạn có thể lựa chọn đi xuất khẩu hoặc đi kỹ sư Nhật Bản. Hãy tham khảo các tiêu chí dưới đây để đưa ra lựa chọn phù hợp:
- Điều kiện: Nếu muốn dễ đi thì chọn thực tập sinh, còn điều kiện kỹ sư Nhật sẽ khắt khe hơn. Bạn nên tìm hiểu đi Nhật theo diện kỹ sư cần những gì để thực hiện đầy đủ các yêu cầu.
- Chi phí và thu nhập: Nếu đáp ứng đủ điều kiện khắt khe, mong muốn tối ưu chi phí và tăng mức thu nhập thì bạn nên lựa chọn đi kỹ sư
- Thời gian làm việc: Muốn ở Nhật lâu dài, thu nhập cao thì đi kỹ sư, còn không có nguyện vọng trên thì có thể chọn thực tập sinh.
3. Sự thật 3 lý do hiểu nhầm về đi Nhật theo diện kỹ sư!
Đi Nhật theo diện kỹ sư có tốt, lao động được hưởng nhiều quyền lợi cũng như phúc lợi hấp dẫn. Chương trình này nhận được sự quan tâm từ đông đảo người lao động. Tuy nhiên những thông tin về đơn hàng còn hạn chế dẫn đến nhiều hiểu lầm không đáng có.
Chúng tôi đã đính chính một số vấn đề liên quan tới đi Nhật theo diện kỹ sư có tốt không dưới đây để bạn có thông tin chính xác.
1- Chi phí đi kỹ sư Nhật Bản rất đắt!
Nhiều thông tin khẳng định phí đi kỹ sư cao hơn thực tập sinh, tuy nhiên thực tế chi phí đi kỹ sư thường dao động từ 71 – 119 triệu trong khi chi phí đi thực tập sinh dao động từ 110 – 150 triệu đồng. Lao động có trình độ học vấn, trình độ tiếng và kinh nghiệm càng cao thì phí kỹ sư Nhật Bản càng rẻ, tối thiểu có thể chỉ tốn 23 triệu đồng.
Như vậy, chi phí đi hầu hết đơn hàng kỹ sư đều rẻ hơn so với thực tập sinh kỹ năng, trong khi mức thu nhập cao gấp 1.5 – 2 lần.
2- Tốt nghiệp đại học nên làm việc trong nước thay vì đi kỹ sư Nhật Bản
Không ít người khuyên các cử nhân chuyên ngành kỹ sư mới ra trường nên ở trong nước để làm việc. Tuy nhiên thực tế việc đi kỹ sư Nhật tốt hơn hay ở lại tốt hơn còn tùy thuộc vào nhiều yếu tố.
Đối với sinh viên mới ra trường không kiếm được việc, mức thu nhập chỉ 5 – 10 triệu đồng/tháng sẽ nên ưu tiên chương trình kỹ sư Nhật Bản hơn. Không chỉ được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp mà lương cơ bản cho kỹ sư Nhật còn dao động từ 30 – 40 triệu đồng. Như vậy để quyết định nên đi kỹ sư Nhật hay ở lại Việt Nam, bạn nên căn cứ vào chính tình trạng của bản thân.
3- Đi kỹ sư Nhật Bản vất vả gấp nhiều lần
Xét về thời gian làm việc, cả lao động trong nước và nước ngoài đều làm 8 tiếng/ngày, nhưng nếu ở lại Việt Nam chỉ kiếm được 5 – 10 triệu đồng/ tháng, còn lương của kỹ sư đi Nhật gấp 3 – 4 lần, dao động từ 30 – 40 triệu đồng/tháng.
Khi làm việc tại Nhật Bản, lao động được tiếp cận với môi trường hiện đại và được đào tạo bài bản về sử dụng máy móc, thiết bị. Các xí nghiệp Nhật cũng có những quy chế riêng để bảo vệ quyền lợi cho lao động, kể cả muốn làm tăng ca cũng chỉ được tối đa 45 giờ/tháng, 360 giờ/năm.
Tóm lại, dù làm việc ở đâu cũng đều vất vả. Tuy nhiên so với làm việc trong nước và các ngành nghề khác, đi kỹ sư Nhật đem đến cho lao động mức thu nhập cao, môi trường sống và làm việc tốt. Sau khi về nước, với trình độ và tay nghề cao, cơ hội công việc luôn mở rộng đối với bạn.
Tổng kết
Như vậy, trả lời cho câu hỏi đi Nhật theo diện kỹ sư có tốt không, trở thành kỹ sư Nhật Bản là cơ hội vô cùng đáng giá để lao động hưởng nhiều quyền lợi ích về lâu dài. Ngoài mức thu nhập lý tưởng, lao động còn được hưởng đặc quyền như bảo lãnh người thân, tham gia tất cả loại bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, có cơ hội định cư lâu dài,…
